Toezichthouder Kabels en Leidingen
Gemeente Gooise Meren
- Locatie:
- Gooise Meren, Noord-Holland
- Startdatum:
- zo spoedig mogelijk
- Uren p/w:
- 16 – 32 uur p/w
- Looptijd:
- 6 maanden
- Type:
- Interlancing / detachering
- Vakgebied:
- Ruimtelijk & bestuurlijk domein
- Sluitingsdatum:
- 4 mei 2026
Omschrijving opdracht
Opdracht
Binnen de gemeente Gooise Meren zoeken wij tijdelijk ondersteuning voor onze afdeling Beheer Openbare Ruimte. Door ziekte van de huidige toezichthouder Kabels en Leidingen is er behoefte aan een ervaren professional die de werkzaamheden kan overnemen en continuïteit kan waarborgen.
De Toezichthouder Kabels en Leidingen is verantwoordelijk voor het toezicht op werkzaamheden in de openbare ruimte die worden uitgevoerd door nutsbedrijven, aannemers en overige partijen. Hierbij wordt toegezien op een correcte uitvoering van uitgegeven vergunningen en meldingen (o.a. Telecommunicatiewet, AVP, instemmingsbesluiten).
De inzet betreft zowel administratieve werkzaamheden als fysieke controles buiten.
Functie-eisen
- Een door de kandidaat zelf geschreven motivatie toegeschreven op de functie, bijgevoegd aan het cv;
- Een aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal MBO niveau;
- Aantoonbaar in het bezit van een geldig VCA certificaat (benoem dit duidelijk in het cv);
- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als Toezichthouder in de afgelopen 7 jaar;
- Uurtarief van maximaal €90,- exclusief BTW / inclusief reiskosten woon-werkverkeer, werk-werkverkeer én parkeerkosten;
- Inschrijver voldoet aan de gestelde uitvoeringsvoorwaarde zoals bovenaan benoemd in de uitvraag;
Wensen
- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als Toezichthouder in de afgelopen 7 jaar
- Een aantoonbare afgeronde MBO niveau 4 opleiding in de richting van Civiele Techniek
- Aantoonbare werkervaring als Toezichthouder van kabels en leidingen/civiele projecten (benoem dit duidelijk in het cv)
- Aantoonbare kennis van UAV, blijkend uit een relevante opleiding/ervaring
- Aantoonbare werkervaring met het programma MOOR in de afgelopen 2 jaar (benoem dit duidelijk in het cv) .
Competenties
- Samenwerken in teams;
- Kwaliteitsgerichtheid;
- Zelfstandig;
- Communicatief vaardig;
- Klantgericht;
- Besluitvaardig;
- Standvastig;
- Oplossingsgericht.
Opleidingen
- MBO+
Over de werkgever
We stimuleren medewerkers zichzelf te zijn en te vertrouwen op hun kennis en intuïtie. Wanneer je leergierig bent zijn er vele mogelijkheden om te experimenteren en jezelf te ontwikkelen. Onze medewerkers hebben een open blik naar buiten en naar elkaar. Ze durven vragen te stellen en kritisch te zijn. En bovenal: ze hebben plezier in hun werk.
Ook Gooise Meren staat gesteld voor complexe vraagstukken. We proberen die vraagstukken zo simpel mogelijk te houden. Door bij de essentie van de opgave te blijven, is het voor medewerkers duidelijk wat hun aandeel is en welke rol ze daarin hebben. Ze voelen zich mede-eigenaar van de oplossing.
We hebben een stevige organisatie die zichzelf continue ontwikkelt. Dat doen we geleidelijk en op een zo natuurlijk mogelijke manier. Soms hebben we tijdelijk mensen nodig voor projecten, nieuwe opgaven of vervanging. Daarvoor zoeken we inspirerende teamspelers die effectief werken: doortastend, ondernemend, besluitvaardig. Passend bij onze organisatie.
Sollicitatieproces
Reageren
- Binnen één werkdag beoordelen we je cv en checken we of je profiel past bij de opdracht.
- We nemen contact met je op om je sollicitatie, beschikbaarheid en motivatie door te nemen.
- Bij een match starten we het traject, bij twijfel laten we dat snel weten.
Aanbieden
- We stellen je voor aan de opdrachtgever.
- Bij interesse volgt een gesprek of een aanvullende uitvraag.
- Tijdens het traject houden we je op de hoogte van elke stap.
Aan de slag
- Na akkoord leggen we de afspraken en vervolgstappen vast.
- Je rondt de onboarding en bevestiging af voor de startdatum.
- Daarna kun je aan de slag op de opdracht.