Mendix Lead Developer
Ministerie van Defensie
- Locatie:
- Utrecht, Utrecht
- Startdatum:
- 31 juli 2026
- Uren p/w:
- 4 uur p/w
- Looptijd:
- 11 maanden
- Type:
- Interlancing / detachering
- Vakgebied:
- ICT
- Sluitingsdatum:
- 8 mei 2026
Omschrijving opdracht
- Verbetert de bedrijfsvoering door inzet (of bewust niet inzetten) van Mendix door:
- Het identificeren, bedenken, bouwen en beëindigen van Mendix oplossingen in de bedrijfsvoering en/of de bedrijfsvoering anders of slimmer inrichten door de inzet van Mendix.
- Het beheren en continue verbeteren van Mendix-oplossingen.
- Het adviseren over de verbetering van de Mendix-oplossingen en de werkwijze van de Low Code-community.
- Traint en begeleidt developers, maar ontwikkeld ook zelf.
- Is technisch specialist van het team op gebied van Mendix.
- Is in staat in korte periode Prove of Concepts op te leveren.
- Kan de organisatie ingaan en standaarden zetten voor technische onderdelen, zoals integraties.
- Implementeert (technische) development conventies in de applicatieontwikkeling.
- Het uitvoeren van intakes i.r.t. nieuwe ideeën en/of business cases voor Mendix en hieromtrent adviseren.
- Het naleven van afspraken en werkwijze in de vorm van kwaliteitscontrole.
- Vertegenwoordigd het organisatieonderdeel in de Low Code Community Defensie en helpt om deze operationeel en tactisch door te ontwikkelen.
- In staat om gebruikers snel te betrekken bij het ontwikkelproces en iteratief te verbeteren.
Functie-eisen
- Agile methodes
- DevOps
- IT Transformatie
- Low code
- Scrum
Wensen
- Kandidaat heeft bij voorkeur meer dan aangegeven eis aantoonbare werkervaring met de gevraagde functie binnen het eCF profiel.
- Kandidaat heeft bij voorkeur aantoonbare werkervaring in de rol van transformation lead Low Code, Werkervaring binnen een semi- overheidsorganisatie en ervaring met werken in omgevingen met hoge eisen aan beveiliging, governance en betrouwbaarheid
- Kandidaat heeft bij voorkeur meer dan 10 jaar aantoonbare werkervaring in het implementeren van Low Code Programma's bij grote ondernemingen waarbij DevOps en Agile/Scrum toegepast wordt;
- Kandidaat heeft bij voorkeur aantoonbare werkervaring met huidige Architectuur principes en het kunnen opzetten van de juiste samenwerking met Enterprise Architectuur;
- Kandidaat heeft bij voorkeur aantoonbare resultaten geboekt in complexe en grote organisaties waarbij hij/zij Low Code tot een succes heeft gemaakt;
- Kandidaat is bij voorkeur energiek meteen hoog analytisch vermogen en aandacht voor details zonder het hogere doel uit het oog te verliezen;
- Kandidaat is bij voorkeur empathisch voor omgeving en deelnemers;
- Het kunnen enthousiasmeren van de organisatie als het ontwikkelteam waardoor een vliegwiel opgestart wordt dat zelfstandig verder kan (Jezelf overbodig kunnen maken);
- Gericht op overdraagbaarheid, kwaliteit en duurzame borging van resultaten.
Werkzaamheden
- Cv’s waarin de gevraagde eCF-competenties niet aantoonbaar terugkomen, kunnen niet volledig worden beoordeeld op geschiktheid.
Competenties
- Cv’s waarin de gevraagde eCF-competenties niet aantoonbaar terugkomen, kunnen niet volledig worden beoordeeld op geschiktheid.
Sollicitatieproces
Reageren
- Binnen één werkdag beoordelen we je cv en checken we of je profiel past bij de opdracht.
- We nemen contact met je op om je sollicitatie, beschikbaarheid en motivatie door te nemen.
- Bij een match starten we het traject, bij twijfel laten we dat snel weten.
Aanbieden
- We stellen je voor aan de opdrachtgever.
- Bij interesse volgt een gesprek of een aanvullende uitvraag.
- Tijdens het traject houden we je op de hoogte van elke stap.
Aan de slag
- Na akkoord leggen we de afspraken en vervolgstappen vast.
- Je rondt de onboarding en bevestiging af voor de startdatum.
- Daarna kun je aan de slag op de opdracht.