Contractmanager Raamcontract Beweegbare Kunstwerken_

van de opdracht Wij zijn op zoek naar een medior contractmanager die samen met onze senior contractmanager in vaste dienst (maar ieder met een zelfstandige verantwoordelijkheid binnen de diverse nadere overeenkomsten onder de raamovereenkomst) invulling geeft aan het contractmanagement binnen de (raam-)overeenkomsten binnen de programmatische aanpak Beweegbare Bruggen. Dit contract met een vastgestelde looptijd en scope voorziet in de vervanging en renovatie van meerdere beweegbare bruggen. De projecten doorlopen een planfase, bouwteamfase en een uitvoeringsfase en dient daarbij zowel het ingenieursbureau als de aannemer aan te sturen. Voor alle bruggen is de resultaatsverplichting van toepassing.

Eisen

• Upload het CV van de aangeboden kandidaat.
• Upload de motivatiebrief van de aangeboden kandidaat.
• Heeft de kandidaat in de afgelopen 12 maanden een vergelijkbare rol of vergelijkbare werkzaamheden bij dezelfde directie van de Provincie Noord-Holland uitgevoerd, al dan niet via een ander bureau of als rechtstreekse zzp'er?
• Is de kandidaat in de afgelopen 24 maanden in (loon)dienst geweest bij de Provincie Noord-Holland?
• Is de aangeboden kandidaat een zzp'er die door aanbieder via tussenkomst wordt aangeboden? In ons beleid doelen we met de term "zzp’er" op: Een persoon die arbeid verricht voor eigen rekening of risico in een eigen bedrijf of praktijk (zelfstandig ondernemer), of als directeur-grootaandeelhouder (dga) met of zonder personeel, of als overige zelfstandige (bijvoorbeeld in een zelfstandig uitgeoefend beroep) die daarbij geen personeel in dienst heeft.
• Is de kandidaat gemiddeld 30 uur per week beschikbaar in de periode 1 december 2026 tot en met 30 november 2028? Geef in het motivatiedocumentaan voor hoeveel uren per week de kandidaat beschikbaar is. Voorwaarden: – Er geldt een verlengingsoptie tot einde project. – Het aantal uren kan door de provincie in overleg met opdrachtnemer worden bijgesteld naar werkelijk benodigde inzet, met een maximum van 36 uur per week. Hierover zal altijd schriftelijke overeenstemming moeten worden bereikt tussen de provincie en opdrachtnemer. – Facturering vindt plaats op basis van werkelijk gemaakte uren. – De provincie behoudt zich het recht voor om de overeenkomst tussentijds te beëindigen. In dit geval zal de provincie een opzegtermijn hanteren van minimaal één maand.
• De aangeboden kandidaat heeft minimaal HBO werk- en denkniveau OF een afgeronde HBO opleiding
• De kandidaat heeft minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring als zelfstandig opererend Contractmanager, waarvan tenminste 2 jaar aan opdrachtgeverszijde. De kandidaat heeft in deze rol zelfstandig contractuele, technische en procesmatige vraagstukken behandeld en kan dit met concrete voorbeelden onderbouwen.
• De kandidaat heeft minimaal 2 jaar aantoonbare ervaring als zelfstandig opererend Contractmanager binnen infrastructurele projecten. De kandidaat heeft in deze rol zelfstandig contractuele, technische en procesmatige vraagstukken behandeld en kan dit met concrete voorbeelden onderbouwen.
• De kandidaat heeft aantoonbare ervaring met het voorbereiden en uitvoeren van multidisciplinaire infrastructuur projecten, waarvan tenminste een beweegbare brug.
• De kandidaat heeft aantoonbare ervaring met het deelnemen aan een bouwteam of vergelijkbare samenwerkingsgerichte contracten.
• De kandidaat is in staat om tenminste 1 dag in de week fysiek aanwezig te zijn op een van onze samenwerkdagen op projectkantoor op de Keern 231a te Zwaag. De samenwerkdag is op donderdag (primair) en maandag (secundair).
• Inschrijver gaat ermee akkoord een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) in te dienen.

Wensen

• De mate van ervaring als contractmanager in een opdrachtgevende rol binnen alle verschillende fasen (planfase, bouwteamfase en uitvoeringsfase)
• De mate waarin de kandidaat ervaring heeft met bouwteams of vergelijkbare samenwerkingsgerichte contracten
• De mate waarin de kandidaat aantoonbare ervaring heeft met technisch complexe renovatie- en/of vervangingsprojecten binnen de infrastructuur, bij voorkeur beweegbare kunstwerken.

Competenties

• Competentie: Samenwerken De aangeboden kandidaat werkt constructief en respectvol samen met collega’s, partners en stakeholders, om gezamenlijke doelen te bereiken.
• Competentie: Zelfstandigheid De aangeboden kandidaat kan zelfstandig werken en neemt verantwoordelijkheid voor zijn of haar werkzaamheden en beslissingen.
• Competentie: Probleemoplossend vermogen De aangeboden kandidaat signaleert problemen tijdig en bedenkt effectieve oplossingen die aansluiten bij de context en het doel.